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LES INDICATEURS DE PERFORMANCE RH
Faites un diagnostic sur la performance Rh de votre entreprise avec ce questionnaire synthèse.
LES PRATIQUES D’UN BON LEADER
Vous vous questionnez à savoir si vous pourriez améliorer votre performance en tant que leader dans votre entreprise ? Passez
LES 5 PILIERS DES RESSOURCES HUMAINES
Découvrez en une page, la gestion stratégique des ressources humaines
LETTRE – PLAN DE REDRESSEMENT DU RENDEMENT
Voici un exemple de lettre qui vous permettra d’adresser de façon clair les comportements à améliorer.
LETTRE D’EMBAUCHE – MODÈLE
Voici un exemple de lettre d’embauche complet que vous pourrez utiliser afin d’officialiser l’embauche de vos futurs employés.
LISTE DE VÉRIFICATION – NOUVEL EMPLOYÉ
N’oubliez rien de l’intégration de votre nouvel employé avec cette liste de contrôle bien définie !
MOBILISER ET RETENIR VOTRE TALENT
Votre objectif est de solidifier l’engagement de vos employés ? Voici une formule à succès, simple et pratique.
OUTILS DE GESTION DES TALENTS
Cette grille d’évaluation vous aidera à bien flairer votre relève en misant sur les forces de vos employés.
POURQUOI INVESTIR EN PRÉVENTION DES ACCIDENTS
Découvrez pourquoi il est à votre avantage de faire de la prévention en milieu de travail.
PRATIQUE D’ATTRACTION
Dans un contexte de rareté des talents, les candidats sont en position de force. Les entreprises doivent donc faire preuve